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招贤纳士Job
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招聘详情
职位名称: 预混料饲料公司总经理  职位类型: 总经理
招聘人数: 性别: 不限
工作地区: 全国  薪水范围: 面议 
工作年限: 8年以上   工作性质: 全职
工作部门: 集团总部或分公司  接受简历语言: 中文 
学历要求: 不限  年龄要求: 35-45岁 
发布日期: 2018-05-02  截止日期: 2018-12-31 
职位描述:
1、战略管理:负责公司的全面工作,拟定三年度经营计划(包括产品、市场销售、利润目标及策略)及预算投资计划,向总裁提出以期核准,并据以实施;负责公司战略目标、战略方向的制定,拿出实现战略目标的方案、措施;
2、制度建设:拟定公司各项规章制度、管理办法、作业流程和作业标准;严格按规章制度、管理办法、作业流程、作业标准执行到位,制定奖惩办法并严格执行到位;对不按规章制度执行的人员可予以开除处分。
3、产品管理:用户需求调研,产品性能、数据收集与数据化营销的策划;根据选择的客户群,准确定位产品;积极推动产品的设计、优化与削减合并;提出产品价格调整方案上报定价委员会批准后执行;
4、队伍建设:整合优秀人才资源,按公司年度发展规划配置人员;做好人员招聘、培训、管理工作;强化人才队伍专业化技能的提升,干中学,日常学;队伍建设任务化、指标化,责任到人,奖罚分明;
5、目标管理:拟定全年利润目标及销量目标,实施经营目标的计划、组织、实施、控制,并随时跟踪考核;对公司的经营目标负直接责任;通过人才队伍建设、产品管理、营销管理、客户管理、绩效管理等实现经营目标;每月做好目标计划管理,做好月度预算,并拿出具体实施方案,追踪检查实施情况,奖罚推进;
6、绩效管理:制定行之有效的营销管理办法,以销量增长为核心的考核体系,低工资,高提成的绩效考核方案;完善绩效管理体系,绩效考评报表;提高人均销量和人均效率;薪酬方案的拟定,批准后实施;
7、用户管理:严格按集团的用户管理办法实施操作;做好用户选择及分类管理;做好用户档案建设及用户满意度调查管理;做好用户服务项目推动的管理;做好对流失用户的管理;做好用户的投诉抱怨处理
8、营销管理:营销政策及营销策略的制定;市场规则的建设与维护;有组织的开发和管理市场,实施重点市场集中开发策略;协调、培训、管理市场资源,做好营销活动管理和营销过程管理;领导分公司全员进行营销。
9、财务管理:通过基地总经理与财务经理落实生产基地的内部运营管理,监督检查基地运营成果,对基地管理中存在问题时要求基地总经理拿出具体的改进措施。对不合格的基地总经理及财务经理可以提出置换建议;重视财务风险管理和安全管理。
10、文化建设:积极学习和传播太阳城亚洲企业文化与经营理念;在营销过程中、在日常工作中践行太阳城亚洲企业文化和经营理念;
 
能力要求:
任职资格:
1.显性素质:
1)教育背景:市场营销或畜牧兽医专业或其他专业优秀人才。
2)工作经验:8年以上市场营销工作经验。
3)知识技能:具备企业管理知识,掌握战略管理及营销管理,了解国家相关政策、饲料行业法规、专业技能等
4)身体条件:年龄35-45岁,身体健康。
5)特殊要求:无。
2.潜能素质:
1)必备能力:很强的战略规划、组织协调能力、判断决策能力、领导力、交流沟通能力、口头和文字表达能力。
2)个性特征:品行端正,忠诚企业,勤勉敬业;很强的工作激情;性格沉稳,耐心细致,处事公正,亲和力、影响力强;对员工思想和组织动态具有很强的敏感性。
 
其它说明: